说到责任，博鱼官方（中国）总部每个人都有自己的岗位，都有自己的职责，简单来说责任——就是对工作勇于负责、一抓到底、追求完美的一种精神。责任文化更是博鱼官方（中国）总部公司文化的重要内涵之一，责任不仅对每个人来说是一种与生俱来的使命，对一个公司也有他应有的责任，它始终伴随着博鱼官方（中国）总部生命的始终。

说到责任，博鱼官方（中国）总部每个人都有自己的岗位，都有自己的职责，简单来说责任——就是对工作勇于负责、一抓到底、追求完美的一种精神。责任文化更是博鱼官方（中国）总部公司文化的重要内涵之一，责任不仅对每个人来说是一种与生俱来的使命，对一个公司也有他应有的责任，它始终伴随着博鱼官方（中国）总部生命的始终。

纵观博鱼官方（中国）总部公司发展的历程：从年产3000吨的合成氨小氮肥厂发展到如今的年产百万吨的综合型煤化工博鱼官方（中国）总部；从原先的固定床制气工艺，到如今的具有自主知识产权的粉煤加压气化工艺；从泉盛、安固公司到新疆博鱼官方（中国）总部，公司每一步的发展历程，无不彰显着所有博鱼官方（中国）总部人对自己职责、对技术创新、对社会发展的应尽责任。正如公司张董事长，在厂庆四十周年致辞中讲道“过去，博鱼官方（中国）总部为民族的粮食安全打下了基础；未来，博鱼官方（中国）总部将为国家的能源安全起此作用，这是博鱼官方（中国）总部的责任”。

敢于承担责任的精神，正是博鱼官方（中国）总部博鱼官方（中国）总部人所体现的职业素养。

世界上最怕的就是“认真”二字。博鱼官方（中国）总部不管做大事小事，都应该用一种认真、严谨的态度去对待，只有这样才能把要做的事情干好。用正确的态度，以高度的责任心做好本职工作，这是敬业的基本要求。

敬业关系着个人与公司的共同发展。作为个人与公司联系的纽带就是敬业精神，它决定或影响着你的思想、你的品质、你的生活、你的发展。公司的发展离不开每位员工的敬业，而公司给予敬业的人是信任、重用、荣誉及良好的回报，公司的发展、壮大、强盛是对敬业员工的最大回报。把敬业变成一种习惯，在敬业中学习更多的知识、积累更多的经验，在敬业的过程中找到更多的快乐，在敬业中也得到了回报,这就是敬业给个人带来的成功。

把责任扛在肩上，方能将公司的命运系于心上，把敬业变成一种习惯，更能自动自发，努力工作，实现自身与公司的共同发展！